 | Registrací získáte možnost přispívat, diskutovat, měnit vzhled... |
|
 |
Dodržování zákoníku práce v nemocnicích
|
je podle Odborového svazu zdravotnictví masově porušováno. Uvedly to 17.10.2003 Hospodářské noviny. Ředitelé údajně vykazují u zaměstnanců přestávky v práci, avšak ti je ve skutečnosti nemají. Skutečně odpracovanou dobu jim pak nikdo nezaplatí. Stát proto začal kontrolovat, jak to s dodržováním zákonů v nemocnicích je.
"Vykazování přesčasů je u některých zaměstnavatelů jen formální, aby se dodržela litera zákona." uvedl předseda odborového svazu Jiří Schlanger.
Novela zákoníku práce, která začala platit od ledna 2001, přesčasy omezila. Hned loni na jaře ovšem Asociace českých a moravských nemocnic upozornila, že pro většinu menších nemocničních zařízení bude tato úprava uskutečnitelná, jen pokud budou zákoník obcházet nebo rovnou porušovat.
Ministerstvo zdravotnictví si nechalo po zavedení zákona do praxe udělat průzkum, jak se v nemocnicích předpisy ohledně pracovní doby dodržují. Podle zprávy postupovaly managementy zdravotnických zařízení ve stoprocentním souladu se zákony.
Letos v září si však stejnou analýzu vypracovali úředníci z Ministerstva práce a sociálních věcí. Závěr byl mnohem méně jednoznačný. Práce přesčas a doby pracovních pohotovostí se podle této analýzy překračují na většině nemocničních oddělení.
Nedodržení zákoníku podle Schlangera nemůže být bráno jako trestný čin. Sankcí je pokuta od úřadu práce.
Zdroj: Hospodářské noviny
-  -
|
| |
|
|
